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자발적퇴사(자진퇴사)후 실업급여(구직급여) 단기계약직
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자발적퇴사(자진퇴사) 실업급여 조건 이직확인서 일용직 단기계약직 정리카테고리 없음 2024. 9. 26. 12:30
자발적 퇴사, 즉 자진퇴사 후에도 실업급여(구직급여)를 받을 수 있는 방법이 있다는 것을 알고 계신가요? 많은 분들이 자발적 퇴사 후에는 실업급여를 받을 수 없다고 생각하지만, 일정한 조건을 충족한다면 실업급여를 받을 수 있습니다. 이번 글에서는 자발적 퇴사 후 실업급여를 받을 수 있는 조건, 이직확인서 발급 여부, 일용직과 단기계약직에서의 실업급여 신청 방법에 대해 알아보겠습니다.1. 자발적 퇴사(자진퇴사) 후 실업급여(구직급여) 지급 조건자발적 퇴사 후 실업급여를 받기 위해서는 몇 가지 중요한 조건을 충족해야 합니다. 첫째, 퇴사의 사유가 고용보험법에서 정한 '정당한 이직 사유'에 해당해야 합니다. 예를 들어, 근로 조건이 약속과 다르거나 사업장이 폐업하는 경우, 사업주의 부당한 처우로 인한 퇴사 등..